求人の特徴
デイサービス
交通費支給
有給休暇あり
特別休暇あり
学歴不問
子育て世代歓迎
第二新卒歓迎
役職手当あり
賞与あり
年間休日 120 日以上
残業ほぼなし
夜勤なし
大卒
専門卒
短大卒
交通費全額支給
冬季休暇あり
夏季休暇あり
慶弔休暇あり
連続休暇取得可能
業務内容
デイサービスの介護スタッフとして、認知症ケアの観点からご利用者さまの支援をお願いします。
【さんえすの3つの特徴】
1)介護を0から学べる!
2)人事制度がしっかりしていて頑張りが評価される!
3)「あいち女性輝きカンパニー」認証企業で女性が働きやすい!
【具体的なお仕事】
・バイタルチェック(自動血圧計、体温計使用)
・入浴介助業務(シフトにて週1~3回程度になります)
・個別活動の提供(指先トレーニング・園芸・将棋・麻雀・外出など)
・レクリエーションの提供(グループで行うレクや運動レク、ゲームなど)
・ご利用者さまに必要な介護業務(トイレ誘導、歩行介助など)
・ご利用者さまの状況の記録業務(タブレット入力)
~1日の流れ~
☆8:30 ご利用者さま送迎
☆9:00 施設到着、お茶の提供、バイタルチェック
☆9:30 朝の会、ラジオ体操
☆10:00 入浴(入浴介助スタッフ)、個別活動(介護スタッフ)、機能訓練(機能訓練指導員)
☆11:45 口腔体操(看護師)
☆12:00 昼食
☆12:30 口腔ケア
☆14:00 目覚めの体操(あいち介護予防体操、季節の歌3曲)
☆14:15 午後の活動(グループレク、外出、個別活動)
☆15:00 おやつ
☆15:30 リハビリ体操
☆16:00 トイレ誘導、帰りの準備
☆16:30 帰りの送迎
☆17:00 施設の清掃
☆17:30 退勤
※提供する活動内容はその日の介護リーダーを中心に介護スタッフ全員で相談して決めていきますので、「担当者が一人で考えて一人で頑張る」ことはありませんので、安心して取り組むことができます。
また、施設には看護師や理学療法士、柔道整復師など専門職も一緒に働いています。専門職と連携して自分のスキルアップもできますよ!
【さんえすが大切にしていること】
ご利用者さまが「できないこと」ではなく「できること」に目を向け、小さなことでも役割を持ってもらうことで、「自分は必要とされている」「ここにいていいんだ」と自己肯定感を感じてもらえるように色々な活動を提案してください。
見方によっては「危険だからダメ」「スタッフがやった方が早いから」と活動を制限してしまう介護現場がありますが、認知症のご利用者さまの「できる」「やりたい」という想いを尊重し、危険なのであれば危険ではない方法を考えていきましょう。
さんえすをご利用頂いている方の約9割は、程度の差はありますが認知症の方です。
認知症のご利用者さまから見えている世界は、我々スタッフが見ている世界とは違うかもしれません。
認知症の方の言動を否定するのではなく、ご利用者さまの世界に入り同じ目線でまわりを見渡してみてください。
認知症の方がどんなことを思い、何を感じているのか。スタッフが理解しようしている姿勢も、ご利用者さんには伝わっています。「この人は自分の味方だ」と。
「認知症」の人ではなく認知症の「人」として、その人をひとりの「人」として尊重して「人」と「人」の関わりを大切にしてください。
認知症の方が孤独や不安を感じることなく、安心して生活を送ることができるように、しっかりと寄り添いながら支援をしましょう。
◆◆◆電話応募も可能です◆◆◆
求人内容についてのお問い合わせは 0587-37-1172/野村 までご連絡ください。
「求人票を見た」とお伝えいただくとスムーズです。
☆当社のことをより詳しく知りたい方は
さんえすの想いが満載のインスタグラムやホームページをぜひご覧ください☆
☆デイサービスセンターさんえすのインスタはこちら→https://instagram.com/san_s_kaigo/
☆デイサービスセンターさんえすのHPはこちら→https://san-s-cs.com/
☆さんえすPLUSのHPはこちら→https://san-s-plus.com/
☆さんえす弁当のHPはこちら→https://san-s-obento.com/
【さんえすの3つの特徴】
1)介護を0から学べる!
2)人事制度がしっかりしていて頑張りが評価される!
3)「あいち女性輝きカンパニー」認証企業で女性が働きやすい!
【具体的なお仕事】
・バイタルチェック(自動血圧計、体温計使用)
・入浴介助業務(シフトにて週1~3回程度になります)
・個別活動の提供(指先トレーニング・園芸・将棋・麻雀・外出など)
・レクリエーションの提供(グループで行うレクや運動レク、ゲームなど)
・ご利用者さまに必要な介護業務(トイレ誘導、歩行介助など)
・ご利用者さまの状況の記録業務(タブレット入力)
~1日の流れ~
☆8:30 ご利用者さま送迎
☆9:00 施設到着、お茶の提供、バイタルチェック
☆9:30 朝の会、ラジオ体操
☆10:00 入浴(入浴介助スタッフ)、個別活動(介護スタッフ)、機能訓練(機能訓練指導員)
☆11:45 口腔体操(看護師)
☆12:00 昼食
☆12:30 口腔ケア
☆14:00 目覚めの体操(あいち介護予防体操、季節の歌3曲)
☆14:15 午後の活動(グループレク、外出、個別活動)
☆15:00 おやつ
☆15:30 リハビリ体操
☆16:00 トイレ誘導、帰りの準備
☆16:30 帰りの送迎
☆17:00 施設の清掃
☆17:30 退勤
※提供する活動内容はその日の介護リーダーを中心に介護スタッフ全員で相談して決めていきますので、「担当者が一人で考えて一人で頑張る」ことはありませんので、安心して取り組むことができます。
また、施設には看護師や理学療法士、柔道整復師など専門職も一緒に働いています。専門職と連携して自分のスキルアップもできますよ!
【さんえすが大切にしていること】
ご利用者さまが「できないこと」ではなく「できること」に目を向け、小さなことでも役割を持ってもらうことで、「自分は必要とされている」「ここにいていいんだ」と自己肯定感を感じてもらえるように色々な活動を提案してください。
見方によっては「危険だからダメ」「スタッフがやった方が早いから」と活動を制限してしまう介護現場がありますが、認知症のご利用者さまの「できる」「やりたい」という想いを尊重し、危険なのであれば危険ではない方法を考えていきましょう。
さんえすをご利用頂いている方の約9割は、程度の差はありますが認知症の方です。
認知症のご利用者さまから見えている世界は、我々スタッフが見ている世界とは違うかもしれません。
認知症の方の言動を否定するのではなく、ご利用者さまの世界に入り同じ目線でまわりを見渡してみてください。
認知症の方がどんなことを思い、何を感じているのか。スタッフが理解しようしている姿勢も、ご利用者さんには伝わっています。「この人は自分の味方だ」と。
「認知症」の人ではなく認知症の「人」として、その人をひとりの「人」として尊重して「人」と「人」の関わりを大切にしてください。
認知症の方が孤独や不安を感じることなく、安心して生活を送ることができるように、しっかりと寄り添いながら支援をしましょう。
◆◆◆電話応募も可能です◆◆◆
求人内容についてのお問い合わせは 0587-37-1172/野村 までご連絡ください。
「求人票を見た」とお伝えいただくとスムーズです。
☆当社のことをより詳しく知りたい方は
さんえすの想いが満載のインスタグラムやホームページをぜひご覧ください☆
☆デイサービスセンターさんえすのインスタはこちら→https://instagram.com/san_s_kaigo/
☆デイサービスセンターさんえすのHPはこちら→https://san-s-cs.com/
☆さんえすPLUSのHPはこちら→https://san-s-plus.com/
☆さんえす弁当のHPはこちら→https://san-s-obento.com/
求める人物像
【やりがいのある仕事をしたい方】
・さんえすの理念井共感して頂ける方
・ご利用者さま一人ひとりとしっかりと関わりたい方
・新しいことにも前向きに取り組むことができる方
・ご利用者さま、スタッフと笑顔でコミュニケーションがとれる方
是非一度さんえすのインスタグラムやホームページをご覧頂き、想いに共感して下さる方のご応募をお待ちしております☆
☆デイサービスセンターさんえすのインスタはこちら→https://instagram.com/san_s_kaigo/
☆デイサービスセンターさんえすのHPはこちら→https://san-s-cs.com/
☆さんえすPLUSのHPはこちら→https://san-s-plus.com/
☆さんえす弁当のHPはこちら→https://san-s-obento.com/
応募資格
【無資格・未経験の方!】
さんえすは「介護業界の常識」にとらわれず、ご利用者さまが前向きに生活を送るための支援を考えています。
そのため、介護技術や知識よりも、ご利用者さまを一人の人として尊重することができるか、人に興味を持ち一緒に楽しむことができるかを重視しています。
☆資格取得支援制度もありますので、一緒にスキルアップしていきましょう♩
【人材紹介会社経由でご応募を検討されている方へ】
さんえすの採用サイトをご覧頂きありがとうございます。
ご応募にあたり、ひとつお願いがあります。
人材紹介会社経由でご応募頂くと、弊社から人材紹介会社へ、おひとり当たり約50万円~100万円の紹介手数料が支払われます。
弊社としましては、弊社の採用サイトから直接ご応募して頂くことで、その莫大な人材紹介会社への紹介手数料を削減し、働いてくれている社員の給与や賞与としてできる限り還元したいと考えています。
また、人材紹介会社と弊社の間で紹介手数料の折り合いがつかない場合や、弊社が人材紹介会社経由の採用を断ると、「今は募集していない」「経験者以外の採用は難しい」「パートは採用しない」等々、残念ながら人材紹介会社の判断で皆さまの応募を止めてしまうケースがあるようです。
上記の理由からも、弊社採用サイトからのご応募や直接お電話でご応募頂いた方を優先的に採用させて頂いています。
弊社ホームページや採用サイトをご覧いただき「さんえすの想い」に共感して下さった方は、是非弊社採用サイトからのご応募やお電話でのお問い合わせなど、直接弊社までご応募頂ければと思います。
必要な経験等
経験不問
☆人との接し方・お人柄を重視した選考をさせて頂きます
必要な資格
【歓迎資格】
普通自動車運転免許(AT車限定可)
・さんえすの理念井共感して頂ける方
・ご利用者さま一人ひとりとしっかりと関わりたい方
・新しいことにも前向きに取り組むことができる方
・ご利用者さま、スタッフと笑顔でコミュニケーションがとれる方
是非一度さんえすのインスタグラムやホームページをご覧頂き、想いに共感して下さる方のご応募をお待ちしております☆
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☆デイサービスセンターさんえすのHPはこちら→https://san-s-cs.com/
☆さんえすPLUSのHPはこちら→https://san-s-plus.com/
☆さんえす弁当のHPはこちら→https://san-s-obento.com/
応募資格
【無資格・未経験の方!】
さんえすは「介護業界の常識」にとらわれず、ご利用者さまが前向きに生活を送るための支援を考えています。
そのため、介護技術や知識よりも、ご利用者さまを一人の人として尊重することができるか、人に興味を持ち一緒に楽しむことができるかを重視しています。
☆資格取得支援制度もありますので、一緒にスキルアップしていきましょう♩
【人材紹介会社経由でご応募を検討されている方へ】
さんえすの採用サイトをご覧頂きありがとうございます。
ご応募にあたり、ひとつお願いがあります。
人材紹介会社経由でご応募頂くと、弊社から人材紹介会社へ、おひとり当たり約50万円~100万円の紹介手数料が支払われます。
弊社としましては、弊社の採用サイトから直接ご応募して頂くことで、その莫大な人材紹介会社への紹介手数料を削減し、働いてくれている社員の給与や賞与としてできる限り還元したいと考えています。
また、人材紹介会社と弊社の間で紹介手数料の折り合いがつかない場合や、弊社が人材紹介会社経由の採用を断ると、「今は募集していない」「経験者以外の採用は難しい」「パートは採用しない」等々、残念ながら人材紹介会社の判断で皆さまの応募を止めてしまうケースがあるようです。
上記の理由からも、弊社採用サイトからのご応募や直接お電話でご応募頂いた方を優先的に採用させて頂いています。
弊社ホームページや採用サイトをご覧いただき「さんえすの想い」に共感して下さった方は、是非弊社採用サイトからのご応募やお電話でのお問い合わせなど、直接弊社までご応募頂ければと思います。
必要な経験等
経験不問
☆人との接し方・お人柄を重視した選考をさせて頂きます
必要な資格
【歓迎資格】
普通自動車運転免許(AT車限定可)
募集要項
職種 | デイサービスの介護スタッフ |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | シフト制 |
就業時間 | 8:30~17:30 休憩時間: 60分 |
時間外 | 3時間/月程度 |
休日 | ・定休日:日曜日 ・週休2日(日曜日+1日/シフトによる) ・夏季休暇3日 ・冬期休暇3日 ・育児目的休暇(小学生未満のお子さま1人につき1日/年) ・有給休暇(有給消化率85%以上) ・希望休制度(月3日間好きな日に休めます。土日休みもOK!) ☆お子さんの発熱など、急なお休みやシフト変更もOKです!子育て世代が多いので、みんなで協力しあっています! 年間休日数: 年間休日110日以上 |
給与 | 月給:196,000円 〜 331,000円 固定残業:なし 賞与:年2回(6月,12月) ※基本支給額(基本給3ヶ月分/年間)×人事評価による18段階評価率により算出 ※年末年始手当(12/31~1/3) 1,000円/日 さんえすでは、入社時の給与はどれだけベテランの方でも全員同じ金額からのスタートになります。 入社から6か月後に初回面談をさせて頂き、給与の見直しを行います。 さんえすの施設理念に基づいたケアや判断ができ、利用者さまと本気で向かって下さる方を評価していくための「さんえす評価制度」で、同じ方向に向かって一緒に頑張ってくれる方はしっかり昇給していく仕組みになっています。 ~モデル年収~ ■フロアスタッフ(介護職員初任者研修の方) S4グレード1等級 月給 226,000円(基本給180,000円+勤務手当30,000円+資格手当(介護職員初任者研修)10,000円+職務手当(介護職員)6,000円) 賞与 540,000円 年収 3,252,000円 ■フロアリーダー(介護福祉士の方) L2グレード1等級 月給 281,000円(基本給205,000円+勤務手当30,000円+資格手当(介護福祉士)30,000円+職務手当(介護職員)6,000円+役職手当(フロアリーダー)10,000円) 賞与 615,000円 年収 3,987,000円 |
試用期間 | 試用期間:なし |
リモートワーク制度 | リモートワークなし |
通勤手当 | ◇車通勤の方 自宅から施設までの通勤距離×10円/1km / ◇公共交通機関の方 実費支給 |
待遇・福利厚生 | ・介護職員処遇改善加算金支給(10万円×評価率/年間) ・人事評価制度「さんえすキャリア制度」あり ・社会保険完備 ・資格取得支援制度あり(上限10万円/回) ・制服支給(ポロシャツ、パーカー) ・希望休制度 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・職員用無料駐車場・駐輪場あり ☆当社は「あいち女性輝きカンパニー」認証企業ですので、女性が安心して働き活躍することができるよう、福利厚生を充実させています! |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
育児休業取得実績 | あり(2020年度実績:産休1名、育休1名、2025年度実績:産休1名、育休1名) |
転勤 | なし |
定年齢 | 66歳 |
再雇用 | あり |
学歴 | 不問(高校/専門/短大/高専/大学卒業の方ももちろんOKです) |
就業場所 | 愛知県岩倉市中央町3-70フラワーハイツ1F |
沿線・最寄駅 | 名鉄「岩倉駅」より徒歩12分 |
勤務先従業員数 | 34名(パート職員含む) |
選考について | 選考方法
選考日時
選考結果通知
|
応募書類等 | 履歴書(写真添付)をご持参ください |
採用人数 | 1 名 |
応募受付電話番号 | 0587-37-1172 |
企業情報
企業名 | ![]() 株式会社サンエスケアサービス |
---|---|
業種 | 医療・福祉 |
代表者名 | 野村 由治 |
所在地 | 愛知県岩倉市中央町3-70 フラワーハイツ1F |
事業内容 | ◇介護保険事業 ・デイサービスセンターさんえす(通所介護事業所) ・さんえすPLUS(総合事業通所型サービスA) ・ケアプランセンターさんえす(居宅介護支援事業所) ◇高齢者向け配食事業 ・さんえす弁当 |
設立年月 | 平成26年4月 |
電話番号 | 0587-37-1172 |